lI Gruppo è alla ricerca di Specialisti dedicati alla applicazione di soluzione tecnologiche innovative per la alimentazione di pazienti che soffrono di disfagia presso strutture residenziali sanitarie e sociosanitarie.
Le figure, dopo un periodo di formazione adeguato alla mansione, saranno dedicate all’avviamento delle suddette soluzioni, alla applicazione e monitoraggio di procedure e protocolli, alla configurazione di sistemi elettronici, alla formazione di tutte le figure coinvolte nel percorso alimentare (cuochi, personale di cucina, operatori sanitari).

Si cercano quindi candidati in grado di:
1) Interagire con operatori di cucina e sanitari
2) Comprendere e rispondere alle esigenze dei clienti
3) Esprimersi in modo chiaro e consapevole
4) Trasmettere attenzione, cura, serietà, professionalità

La persona dovrà essere disponibile a trasferte giornaliere o di alcuni giorni.
Pur non essendo un requisito essenziale sarà valutata in modo positivo la Laurea in Tecnologia Alimentare, Dietetica, Nutrizione.
Saranno valutate in modo positivo formazione e/o esperienza in ambito culinario, in considerazione del fatto che le mansioni saranno svolte prevalentemente nelle cucine di RSA ed ospedali.
La persona, una volta assunta, prima di poter autonomamente svolgere i propri compiti lavorativi, dovrà necessariamente ricevere una formazione professionale, i cui costi saranno a carico dell’azienda, presso la sede operativa del Gruppo, che si trova nel nord della Toscana, in provincia di Massa-Carrara.
Durante il periodo di formazione, che avrà una durata dalle due alle tre settimane e la cui durata sarà comunque in rapporto all’esperienza e alla velocità di apprendimento, al lavoratore verrà affidato gratuitamente un alloggio aziendale.

Contrattualistica finalizzata ad un’assunzione a tempo indeterminato, con concreta possibilità di crescita professionale all’interno del Gruppo.

La ricerca è rivolta a persone che risiedono nelle seguenti Regioni:
Lombardia
Veneto

Stipendio: €1.500,00 – €1.900,00 netti al mese e commisurato con le esperienze lavorative precedenti, più buoni pasto.

I Tecnici Manutentori verranno assunti come dipendenti all’interno del reparto service ed avranno il compito di manutenzionare e riparare i dispenser di proprietà dell’azienda e collocati presso i clienti diversi, seguendo il coordinamento stabilito, giorno per giorno, dall’ufficio Assistenza Tecnica dell’azienda medesima. I Tecnici si dovranno occupare anche di effettuare le nuove installazioni che gli verranno affidate di volta in volta nella regione di competenza. Al Tecnico Manutentore, che dovrà essere necessariamente munito di patente di guida tipo B, verrà assegnato un automezzo aziendale (furgone) che utilizzerà esclusivamente per svolgere le quotidiane operazioni di manutenzione, presso i clienti differenti, all’interno della regione di riferimento. Il costo dell’automezzo e del suo mantenimento sono a carico dell’azienda.

La persona, una volta assunta, prima di poter autonomamente svolgere i compiti di manutenzione, dovrà necessariamente ricevere una formazione professionale, i cui costi saranno a carico dell’azienda, presso la sede operativa del Gruppo, che si trova nel nord della Toscana, in provincia di Massa-Carrara. Durante il periodo di formazione, che avrà una durata dalle tre alle cinque settimane e la cui durata sarà comunque in rapporto all’esperienza e alla velocità di apprendimento, al lavoratore verrà affidato gratuitamente un alloggio aziendale. I costi della formazione saranno a carico dell’azienda.

Ai candidati ideali è richiesta, possibilmente, un’esperienza meccanica/elettrica, con buona manualità ed una predisposizione allo svolgimento di mansioni di tipo tecnico ed, infine, una certa metodicità nella ricerca guasti e nella riparazione. Verranno comunque valutati curricula di candidati anche con minima esperienza, ma dotati di buona manualità e volenterosi nell’apprendere. Contrattualistica finalizzata ad un’assunzione a tempo indeterminato, con concreta possibilità di crescita professionale all’interno del Gruppo.

La ricerca è rivolta a persone che risiedono nelle seguenti Regioni:
Lombardia
Emilia Romagna
Trentino
Veneto
Toscana

Stipendio: €1.550,00 – €1.800,00 netti al mese e commisurato con le esperienze lavorative precedenti, più buoni pasto.

La persona dovrà occuparsi del controllo e della registrazione delle fatture attive e passive, della gestione delle scadenze e dei flussi finanziari aziendali.
Inoltre il candidato ideale sarà responsabile della preparazione del bilancio e dei documenti fiscali, della gestione del rapporto con le banche, nonché della gestione dei registri contabili.
Infine preparerà l’elaborazione dei pagamenti, la gestione delle scadenze fiscali e la predisposizione dei documenti contabili per gli auditori.
La persona dovrà essere diplomata in ragioneria od avere un titolo equipollente, oppure essere laureata in Economia e Commercio.

Sede di lavoro: Pontremoli

Stipendio: €1.550,00 – €1.800,00 netti al mese e commisurato con le esperienze lavorative precedenti.
Contrattualistica finalizzata ad un’assunzione a tempo indeterminato.

La persona verrà inserita all’interno del magazzino principale dell’azienda e si occuperà dell’organizzazione delle spedizioni e degli arrivi della merce con la corretta documentazione, lo manterrà in ordine seguendo una logica chiara e di facile comprensione, regolarerà il carico e scarico, facilitandone le operazioni.
Perciò si dovrà interessare sia della produzione in relazione all’approvvigionamento delle materie prime in magazzino, necessarie alla produzione medesima, sia dei prodotti che vengono costruiti dalla società stessa e che dovranno arrivare, secondo le giuste tempistiche, al cliente finale.

Quindi, infine, il candidato ideale dovrà avere una buona conoscenza e delle logiche di organizzazione del magazzino e della contrattualistica con gli spedizionieri.

Sede di lavoro: Pontremoli

Stipendio: €1.550,00 – €1.800,00 netti al mese e commisurato con le esperienze lavorative precedenti.
Contrattualistica finalizzata ad un’assunzione a tempo indeterminato.

La persona dovrà occuparsi del controllo e della registrazione delle fatture attive e passive, della gestione delle scadenze e dei flussi finanziari aziendali.
Inoltre il candidato ideale sarà responsabile della preparazione del bilancio e dei documenti fiscali, della gestione del rapporto con le banche, nonché della gestione dei registri contabili.
Infine preparerà l’elaborazione dei pagamenti, la gestione delle scadenze fiscali e la predisposizione dei documenti contabili per gli auditori.
La persona dovrà essere diplomata in ragioneria od avere un titolo equipollente, oppure essere laureata in Economia e Commercio.

Sede di lavoro: Pontremoli

Stipendio: €1.550,00 – €1.800,00 netti al mese e commisurato con le esperienze lavorative precedenti.
Contrattualistica finalizzata ad un’assunzione a tempo indeterminato.